Mulți români care se apropie de vârsta pensionării se întreabă cât vor primi la pensie după o viață de muncă pe salariul minim. Este o întrebare firească, mai ales acum, când noua lege a pensiilor promite recalculări și majorări pentru cei cu stagii complete de cotizare.
Pentru a înțelege mai bine, trebuie să vedem cum se calculează pensia și ce modificări aduce noua lege în vigoare din 2025.
🔹 Cum se calculează pensia în 2025
Conform noii Legi a pensiilor (Legea 360/2023), valoarea pensiei se stabilește în funcție de numărul total de puncte acumulate de fiecare persoană, înmulțit cu valoarea unui punct de referință (VPR).
Formula este simplă:
Pensie = Total puncte × Valoarea punctului de referință (VPR)
Începând cu 1 ianuarie 2025, valoarea punctului de referință este de 81 de lei.
Numărul total de puncte se formează din:
punctele realizate din contribuții lunare (în funcție de salariu),
punctele de stabilitate (pentru vechimea mai mare de 25 de ani).
🔹 Ce înseamnă „puncte de stabilitate”
Punctele de stabilitate sunt o noutate importantă. Ele recompensează vechimea în muncă:
pentru fiecare an lucrat între 25 și 30 de ani se adaugă 0,50 puncte/an,
pentru fiecare an lucrat între 30 și 35 de ani se adaugă 0,75 puncte/an,
pentru anii peste 35, se adaugă 1 punct/an.
Astfel, cine a muncit 35 de ani are un bonus consistent care ridică pensia finală.
🔹 Cât valorează un punct pentru salariul minim
Pentru fiecare lună lucrată, un angajat care a avut salariul minim pe economie a acumulat în jur de 0,33 – 0,35 puncte, în funcție de nivelul salariului minim din perioada respectivă.
Pe parcursul a 35 de ani de muncă, aceste puncte se adună, rezultând un total de aproximativ 35 × 0,34 = 11,9 puncte.
La acestea se adaugă punctele de stabilitate, adică 0,50 × 5 ani + 0,75 × 5 ani = 6,25 puncte.
Totalul final: ≈ 18,1 puncte.
🔹 Calcul estimativ al pensiei
Dacă înmulțim cele 18,1 puncte cu valoarea punctului de referință (81 lei), rezultă:
18,1 × 81 = aproximativ 1.466 lei/lună.
Aceasta este o estimare realistă pentru o persoană care a lucrat 35 de ani pe salariul minim, fără întreruperi și cu contribuții plătite integral.
🔹 Alte scenarii posibile
Dacă o parte din ani au fost lucrați pe un salariu ușor mai mare decât minimul, pensia poate depăși 1.600–1.700 lei.
Dacă persoana are peste 35 de ani de vechime, bonusul de stabilitate crește, iar pensia poate ajunge spre 1.900 lei.
În schimb, dacă există perioade necontributive (concedii fără plată, întreruperi de muncă etc.), suma scade sub 1.300 lei.
🔹 Ce se întâmplă la recalcularea din 2025
Recalcularea pensiilor în baza noii legi vizează toate dosarele existente.
Pensionarii care au deja o decizie vor primi automat o recalculare – nu trebuie să depună cerere.
Cei care au muncit mult, dar au avut venituri mici, vor fi printre principalii beneficiari ai noilor formule.
Totuși, specialiștii din sistem atrag atenția că:
recalcularea este în desfășurare și se va finaliza etapizat până în primăvara lui 2025,
sumele se vor plăti retroactiv, de la momentul aplicării legii,
nu toți vor primi creșteri; unele pensii pot rămâne la același nivel dacă punctajul nu se modifică semnificativ.
🔹 Pensia minimă și pensia socială
În paralel, rămâne în vigoare și indemnizația socială pentru pensionari, adică pensia minimă garantată.
În 2025, aceasta este de 1.281 lei, sumă sub care niciun pensionar nu poate coborî, indiferent de vechimea în muncă.
Așadar, chiar dacă cineva are un punctaj foarte mic, statul completează până la acest nivel minim.
🔹 Concluzie
O persoană care a muncit 35 de ani pe salariul minim pe economie va avea, în 2025, o pensie estimată între 1.400 și 1.900 de lei, în funcție de perioadele de contribuție și de aplicarea punctelor de stabilitate.
Nu este o sumă mare, dar reprezintă un pas înainte față de anii trecuți, când pensia minimă era sub 1.200 de lei.
Noua lege a pensiilor încearcă să aducă o mai mare echitate între cei care au muncit toată viața și cei cu stagii incomplete.
Deși procesul de recalculare merge mai lent decât s-a anunțat, cei care au lucrat constant vor fi, în final, printre cei avantajați.
